John C. Maxwell: Citas de tendencias (página 4)

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“Cuando los valores, los pensamientos, los sentimientos y las acciones están alineados, la persona se enfoca y su carácter es fortalecido.”

BUENOS LÍDERES HACEN GRANDES PREGUNTAS: Su Fundamento para un Liderazgo Exitoso

“La motivación siempre es directamente proporcional al nivel de expectativa”. —Denis Waitley”

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“Todo tiene su momento oportuno; hay un tiempo para todo lo que se hace bajo el cielo”.”

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“Dos de las maneras más rápidas para conectarse con otra persona son hacer preguntas y pedir ayuda.”

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“Cuando su mentalidad es dar más de lo que toma, lo fuerza a pensar más en los demás que en usted mismo.”

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“El que piensa que dirige y no tiene a nadie siguiéndole, sólo está dando un paseo.”

Desarrolle el lider que esta en usted: Como ayudar a otros a alcanzar su potencial pleno

“La mayor parte de las personas buscan la excepción en vez de ser excepcionales.”

Desarrolle el lider que esta en usted: Como ayudar a otros a alcanzar su potencial pleno

“«Algunas veces, hasta el mejor administrador se asemeja al muchacho que pasea un perro grande y espera a ver dónde quiere ir para llevarlo allá».”

Las 21 leyes irrefutables del liderazgo: Siga estas leyes, y la gente lo seguirá a usted

“Al preguntar cómo podemos maximizar nuestras experiencias, les sacamos el mayor provecho.”

BUENOS LÍDERES HACEN GRANDES PREGUNTAS: Su Fundamento para un Liderazgo Exitoso

“Peter Drucker, dijo: “Mi mayor fortaleza como consultor es ser ignorante y hacer unas cuantas preguntas”.”

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“Pocas cosas ayudan a una persona como el ánimo. George M. Adams lo llamó «el oxígeno del alma».”

Cómo influenciar a las personas: Haga una diferencia en su mundo

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